Poi \u00e8 stata la volta delle trasformazioni demografiche e sociali del nostro paese.<\/p>\n
Infine abbiamo cominciato a seguire il Rapporto nell\u2019esame delle dinamiche del mercato del lavoro prima in Europa e poi in Italia. Riprendiamo da dove avevamo interrotto e concludiamo la nostra lettura alla fine del capitolo sul mercato del lavoro.<\/p>\n
Aumentano le donne al lavoro: esse passano, rispetto al totale degli occupati, dal 38,2% del 2000 al 41,8% del 2015.<\/p>\n
L\u2019incremento dell\u2019occupazione nel 2015, rispetto al 2014, riguarda tutte le professioni tranne gli operai e gli artigiani che continuano a flettere, dopo aver perso tra il 2008 e il 2015 pi\u00f9 di 1 milione di addetti.<\/p>\n
L\u2019occupazione cresce, anche se di poco, in particolare nella fascia tra i 35 e i 49 anni arrivando al 71,9% (+0,3 sul 2014); \u00e8 invece molto pi\u00f9 rilevante l\u2019aumento nella fascia tra 50 e 64 anni (baby boom, riforma delle pensioni, aumento dell\u2019istruzione).<\/p>\n
Negli ultimi 10 anni l\u2019occupazione \u00e8 sempre pi\u00f9 direttamente legata al livello di scolarit\u00e0. Ma questo vale prevalentemente per i laureati anziani; quelli giovani stanno pagando di pi\u00f9 la crisi.<\/p>\n
Nelle assunzioni non si sostituisce un anziano che va in pensione con un giovane. I giovani entrano prevalentemente nei servizi privati; gli anziani escono dai settori pi\u00f9 tradizionali (agricoltura o settori pubblici con blocchi del turnover).<\/p>\n
Alla fine degli studi c\u2019\u00e8 sempre meno un ingresso stabile al lavoro, ma un inizio con un lavoro a termine. Come si vede dalla Tavola 3.2 pubblicata nella prima parte dell’articolo, le assunzioni nel 2015 hanno riguardato prevalentemente: –\u00a0 le figure professionali pi\u00f9 qualificate e tecniche, quelle esecutive nel commercio e nei servizi; –\u00a0 le figure meno qualificate, in genere destinate ai lavoratori stranieri.<\/p>\n
Ancora negativo, come gi\u00e0 visto e con un nuovo -0,41%, il 2015 per operai e artigiani.<\/p>\n
Nel 2015 aumentano gli addetti con contratto a tempo indeterminato di 65.000 unit\u00e0 (+0,4%): sono quasi tutti uomini o comunque lavoratori dai 50 anni in su.<\/p>\n
Sempre nel 2015 i contratti a termine si incrementano di 105.000 unit\u00e0.<\/p>\n
Durante la crisi \u00e8 aumentato l\u2019utilizzo del part time. Tra il 2008 e il 2015 i permanenti a part time sono cresciuti di 687.000 unit\u00e0 (+26,8%), anche se il dato 2015 si ferma a 45.000 occupati (+1,4%).<\/p>\n
Contando anche i part time a termine l\u2019incremento di cui sopra arriva a 860.000 unit\u00e0. Si tratta di 4,2 milioni di lavoratori. Tra di essi cresce la quota dei part time involontari: nel 2015 il 63,9% dei nuovi assunti part time sarebbe di questo tipo. Si accetta cio\u00e8, pur di lavorare, un part time anche se si vorrebbe lavorare a tempo pieno.<\/p>\n
Pi\u00f9 \u00e8 alto il titolo di studio e meno si perde il lavoro durante la crisi.<\/p>\n
Ma la crisi ci consegna anche una nuova figura: il lavoratore sovraistruito che svolge un lavoro per il quale \u00e8 richiesto un titolo di studio inferiore a quello che ha. Tra i lavoratori fino ai 34 anni i sovraistruiti sono quasi 3 volte pi\u00f9 numerosi di quelli con un\u2019et\u00e0 superiore.<\/p>\n
Nel 2015 i giovani Neet (15 \u2013 29 anni, non occupati e non impegnati nell\u2019istruzione o nella formazione) ammontano a 2,3 milioni ed i tre quarti di essi vorrebbero lavorare.<\/p>\n
Dal 2008 i Neet si sono incrementati di pi\u00f9 di 500.000 unit\u00e0, anche se nel 2015 sono scesi di 64.000 (- 2,7%). Essi comunque rappresentano il 25,7% di tutti i giovani tra i 15 e i 29 anni.<\/p>\n
Cambia il mercato del lavoro ma altrettanto cambiano le famiglie: cambiando la loro tipologia e composizione, a seconda della distribuzione in esse del lavoro (e del reddito), c\u2019\u00e8 il rischio di avere situazioni di grave disagio sociale.<\/p>\n
L\u2019Istat dal 2004 compie un lavoro su questa relazione, analizzando famiglie con almeno un componente in et\u00e0 lavorativa (15 \u2013 64 anni) e senza pensionati. Nel 2015 queste famiglie sono pi\u00f9 di 15 milioni e rappresentano il 60,4% del totale delle famiglie italiane.<\/p>\n
La Tavola 3.11 sotto riportata ci consente la lettura di diverse trasformazioni avvenute.<\/p>\n
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Dal 2004 al 2015 le famiglie di cui parliamo (almeno un componente in et\u00e0 lavorativa, 15-64 anni, senza pensionati) sono cambiate molto: le famiglie monocomponenti sono diventate quasi 4 milioni, circa un quarto di tutte quelle prese in esame. Questo perch\u00e9 \u00e8 aumentato il numero dei \u201csingle\u201d in et\u00e0 attiva.<\/p>\n
Le famiglie jobless (senza redditi da lavoro), sia monocomponenti che pluricomponenti, sono passate dal 9,4% del 2004 al 14,2% del 2015, pari a 2,2 milioni di famiglie di cui 1 su 4 nel Mezzogiorno.<\/p>\n
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Stiamo esaminando a grandi linee parte del Rapporto Annuale ISTAT 2016, La situazione del Paese, presentato nei giorni scorsi. Nella prima parte di questo articolo (Newsletter NL n.175 del 31\/5\/2016) abbiamo ripercorso l\u2019evoluzione dell\u2019economia italiana nei suoi aspetti macroeconomici. Poi \u00e8 stata la volta delle trasformazioni demografiche e sociali del nostro paese. Infine abbiamo cominciato […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1842,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[],"class_list":["post-1844","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-newsletter"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1844","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1844"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1844\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17090,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1844\/revisions\/17090"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1842"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1844"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1844"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1844"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}