{"id":3056,"date":"2018-10-30T11:52:22","date_gmt":"2018-10-30T10:52:22","guid":{"rendered":"http:\/\/5.249.146.118\/servono-servizi-per-l-impiego-4-0\/"},"modified":"2018-10-30T11:52:22","modified_gmt":"2018-10-30T10:52:22","slug":"servono-servizi-per-l-impiego-4-0","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/servono-servizi-per-l-impiego-4-0\/","title":{"rendered":"Servono Servizi per il lavoro 4.0"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Il fiume del cambiamento del mondo del lavoro corre tra due sponde: \u201clavorista\u201d e populista. C\u2019\u00e8 chi pensa che occorra pi\u00f9 lavoro in funzione di sviluppo e crescita e chi \u00e8 per politiche passive, dall\u2019aura assistenziale, come il reddito di cittadinanza (Rdc). Su una riva ci sono quanti ritengono che il lavoro sia la prospettiva sociale dell\u2019uomo anche nel XXI secolo, in particolare, il nuovo lavoro 4.0. Il lavoro sta cambiando e non scomparendo: se diminuisse, occorrerebbe redistribuirlo per la sua funzione di socializzazione. Le prospettive del lavoro si legano sia alle capacit\u00e0 di\u00a0<em>governance\u00a0<\/em>del mercato occupazionale che a una cultura imprenditoriale inclusiva. Sull\u2019altra riva, c\u2019\u00e8 chi, come il M5S, ritiene il Rdc necessario perch\u00e9 non c\u2019\u00e8 lavoro per tutti. Se ce ne fosse ancor meno nel futuro, come far\u00e0 tanta a gente a sopravvivere senza? Prepariamoci a risarcire i cittadini che non lavorano, con un Rdc.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>Due approcci diversi, che per\u00f2, al momento, non escludono alcuni punti di possibile dialogo nel breve. A esempio, il ministro Di Maio, per depotenziarne la veste assistenzialista, ha presentato il Rdc come sussidio \u201cin attesa\u201d di un inserimento nel lavoro. \u00c8 una formula lontana da quella che incendiava le piazze dei\u00a0<em>meet up<\/em>\u00a0con la prospettiva della \u201cdecrescita felice\u201d; una formula che ha reso possibile il compromesso con la Lega, tradizionalmente contraria al Rdc. Oggi forse la partita \u00e8 pi\u00f9 aperta, con uno spiraglio di comunicazione con l\u2019altra sponda.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>Inoltre, lavoristi e populisti concordano su una profonda riorganizzazione dei servizi per l\u2019impiego, anche in funzione della flessibilit\u00e0 nell\u2019uso del lavoro, oltre che per sedare il grave\u00a0<em>mismatch\u00a0<\/em>tra domanda e offerta di lavoro. Nei Paesi nord-continentali, la\u00a0<em>flexicurity\u00a0<\/em>\u00e8 garantita proprio da una robusta rete di formazione e collocamento: ma spesa e quantit\u00e0 di operatori sono almeno 3 volte superiori che in Italia. La nostra rete pubblica del collocamento \u00e8 tradizionalmente mediocre ed \u00e8 ulteriormente scivolata sul piano inclinato del risicatissimo 3-4% degli assunti che, secondo Eurostat, ha trovato lavoro grazie ai Centri per l\u2019impiego(Cpi). Solo il 25% tra coloro che cercano lavoro si rivolge al servizio pubblico (oltre i 50% in Francia, il 74% in Germania), ma diventano quasi il 40% se si tiene conto del servizio pubblico e privato.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>Il contributo delle agenzie del lavoro, se non proprio all\u2019altezza, \u00e8 stato prezioso in questi anni, anche perch\u00e9 molti Cpi sono nel caos, soprattutto al Sud. La Sicilia, con quasi il 20% degli operatori nei Cpi italiani, \u00e8 sospettata di aver creato un serbatoio d\u2019occupazione clientelare a bassa istruzione. Tuttavia, mancano risorse umane con formazione adeguata e investimenti pubblici per rendere 4.0 l\u2019intero servizio. Manca soprattutto efficienza e una sufficiente conoscenza e organizzazione di sistema. Che \u00e8 un sistema misto, appesantito nella componente pubblica da una transizione senza fine degli operatori, dal ministero del Lavoro alle Province, ora alle Regioni, affiancate dal coordinamento Anpal, collettore delle politiche attive del lavoro. In assenza di un modello standard di Cpi, si rischia inoltre un policentrismo regionale caotico dei modelli di collocamento (tra i quali prende piede quello \u201cagenziale\u201d). Il sistema \u201cmisto\u201d e partenariale appare infine poco sostenuto dagli altri operatori autorizzati, come le universit\u00e0, ancora poco influenti nel collocamento dei propri laureati.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>Reddito di cittadinanza, come funzionano (male) i centri per l\u2019impiego che Di Maio vuole rilanciare<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>Servizi per l\u2019impiego 4.0. sono ovviamente un traguardo necessario che comporterebbe un miglioramento della gestione dati, dell\u2019incontro tra domanda e offerta di lavoro, della formazione degli operatori, della occupabilit\u00e0, della organizzazione delle politiche attive. Tutti obiettivi che consentirebbero alle imprese di trovare nei Cpi, non gusci vuoti \u2013 come non di rado accade oggi \u2013 ma dati organizzati e leggibili su quanti ricercano un lavoro: un cambio di mentalit\u00e0 in senso organizzativo e digitale degli operatori nella galassia dei servizi pubblici e privati per l\u2019impiego. Una corretta gestione dei dati potr\u00e0 orientare investimenti in formazione codificata e generativa, ma anche in creazione di nuova occupazione, soprattutto con un\u2019azione di\u00a0progettuale dei Cpi con gli\u00a0<em>stakeholder\u00a0<\/em>territoriali. Stiamo per\u00f2 parlando di una riforma dei servizi all\u2019impiego in funzione di maggior occupazione e non di una misura passiva qual \u00e8 il Rdc che, al contrario, \u00e8 a rischio d\u2019indurre comportamenti opportunistici e cinici dei soggetti interessati e nei meccanismi di collocamento. Solo un cambiamento organizzativo e tecnologico pu\u00f2 indurre nuova cultura, strategia ed efficienza nei servizi di collocamento.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>\u00a0(*) da 24 Ore 13\/07\/ 2018<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il fiume del cambiamento del mondo del lavoro corre tra due sponde: \u201clavorista\u201d e populista. C\u2019\u00e8 chi pensa che occorra pi\u00f9 lavoro in funzione di sviluppo e crescita e chi \u00e8 per politiche passive, dall\u2019aura assistenziale, come il reddito di cittadinanza (Rdc). 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