{"id":3298,"date":"2019-03-26T12:13:37","date_gmt":"2019-03-26T11:13:37","guid":{"rendered":"http:\/\/5.249.146.118\/un-decennio-di-crisi-ha-cambiato-il-lavoro-sia-in-meglio-che-in-peggio\/"},"modified":"2022-07-04T18:38:30","modified_gmt":"2022-07-04T16:38:30","slug":"un-decennio-di-crisi-ha-cambiato-il-lavoro-sia-in-meglio-che-in-peggio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nuovi-lavori.it\/index.php\/un-decennio-di-crisi-ha-cambiato-il-lavoro-sia-in-meglio-che-in-peggio\/","title":{"rendered":"Un decennio di crisi ha cambiato il lavoro."},"content":{"rendered":"

L\u2019Istat ha fatto un lavoro egregio con il \u201cRapporto sul mercato del lavoro 2018:verso una lettura integrata\u201d (vedere testo in allegato all\u2019articolo). Ha preso in considerazione gli anni dell\u2019ultima crisi. Quella iniziata nel 2008 e che sembrava finita nel 2018. Invece, com\u2019\u00e8 noto, il 2019 ci ha di nuovo allarmato. Ma questa \u00e8 cronaca ancora incerta. Ci\u00f2 che \u00e8 certo \u00e8 che l\u2019ultimo decennio ci consegna un mercato del lavoro in grande sofferenza, con vistose sfumature professionali e territoriali e facendo intravvedere in prospettiva, non tanto lontana, un cambiamento strutturale della sua composizione. E\u2019 una raccolta di cifre e grafici, ma anche di commenti ed interpretazioni di un\u2019Italia che, nelle difficolt\u00e0, si ingegna e si arrangia, osa e si difende, cerca l\u2019eccellenza e si accontenta della mediocrit\u00e0. Tutto e il contrario di tutto, allargando contraddizioni, disuguaglianze, incertezze. Una permanente emergenza che annebbia le prospettive.<\/p>\n

Ci sono tre messaggi che vale la pena di raccogliere. Il primo lo fornisce una carrellata di numeri riferita all\u2019occupazione complessiva. Questa \u00e8 cresciuta tra il 2008 e il 2018 di 125,000 unit\u00e0, toccando il traguardo di 23,3 milioni di persone occupate. Un recupero significativo, soprattutto se si tiene conto che nello stesso periodo la produzione di beni e servizi si \u00e8 attestata su livelli pi\u00f9 contenuti rispetto a quelli dell\u2019inizio della crisi (- 3,8%). A rendere, per\u00f2, questo quadro meno ottimistico, \u00e8 innanzitutto il dato delle ore lavorate. Nel periodo considerato l\u2019ammontare globale di esse \u00e8 stato di 1,8 miliardi di ore in meno (pari a circa 10,000 occupati a tempo pieno). Non \u00e8 una notizia clamorosa, ma segnala che lavorano pi\u00f9 persone che per\u00f2 producono di meno. Con la conseguenza di una produttivit\u00e0 ancora troppo bassa rispetto alla media europea. Dati recenti del FMI lo certifica (tra il 2000 e il 2016 la Germania + 18,4%; la Francia, la Spagna e Il Regno Unito + 15%, l\u2019Italia + 0,4%). Poi c\u2019\u00e8 la conferma che nel decennio crescono i lavoratori a tempo determinato (+ 735,000, di cui 613,000 sotto i 6 mesi consecutivi) e i part time involontari (+ 1,5 milioni) e diminuiscono i lavoratori a tempo indeterminato (- 866,000) e i lavoratori indipendenti (- 602,000).\u00a0<\/p>\n

Un cambiamento strutturale che ha reso pi\u00f9 fragile e instabile il panorama lavorativo. Un duro colpo al posto fisso, a vita, sicuro. Una conferma della necessit\u00e0 di non illudersi che, se c\u2019\u00e8 crescita, tutto torna come prima. Il lavoro in questi anni non \u00e8 pi\u00f9 lui. Non solo \u00e8 scarso ma \u00e8 cambiato perch\u00e9 sono cambiati i prodotti, le tecnologie, l\u2019organizzazione del ciclo produttivo, le professionalit\u00e0. E non sono cambiati abbastanza, se si tiene conto che non sono migliorate le condizioni ecologiche ed ambientali – che molto peseranno, in positivo pi\u00f9 che in negativo – sul futuro del lavoro. Bisogna concentrarsi sulla qualit\u00e0 del lavoro, non indulgere sulla tutela del posto di lavoro. Le difficolt\u00e0 vanno risolte con l\u2019innovazione non con la conservazione. Quindi, imprenditorialit\u00e0 spinta alla riconversione impiantistica e alla innovazione di prodotto; formazione per tutta la vita per assicurare ai singoli di non rimanere squalificati dall\u2019usura di ci\u00f2 che si conosce; politiche attive vere e non finte per alzare il livello professionale delle persone; politiche contrattuali che tutelino le forme di lavoro a tempo determinato, facendole costare di pi\u00f9, soprattutto dal lato previdenziale.<\/p>\n

La seconda indicazione riguarda il lavoro femminile. Nel decennio hanno trovato lavoro 500,000 donne in pi\u00f9 che nel 2008. In parte hanno sostituito lavoro maschile, sceso di 388,000 unit\u00e0. In larga parte le donne sono concentrate nei vari settori del terziario privato e pubblico e nei lavori precari o a tempo parziale. Segno dei tempi. La torta non \u00e8 cresciuta e la polarizzazione tra produzioni a media e alta professionalit\u00e0 e quelle a bassa e bassissima professionalit\u00e0 ha fatto il resto. Le donne hanno trovato lavoro l\u00ec dove gli uomini non erano pi\u00f9 considerati necessari e dove potevano meglio conciliare vita e lavoro. L\u2019assenza di servizi adeguati, a partire dagli asili nido, \u00e8 stata una ulteriore spinta ad accettare professionalit\u00e0 e salari pi\u00f9 bassi. Anche la demografia ne ha risentito. Pi\u00f9 morti che nascite. La maternit\u00e0 ritardata o non voluta per necessit\u00e0 sta impoverendo il Paese di forze fresche. I grandi investitori, nei loro calcoli di convenienza nell\u2019allocazione delle attivit\u00e0, tengono presente l\u2019indice di natalit\u00e0 e se continua questo trend, l\u2019Italia far\u00e0 fatica a competere. Quindi, il lavoro femminile va favorito non con mestieri e salari miserabili, ma con un sistema integrato di welfare aziendale e pubblico che consenta la piena affermazione delle potenzialit\u00e0 professionali, sociali e umane di ogni singola donna.\u00a0<\/p>\n

Il terzo segnale viene dal Sud. La sofferenza e l\u2019uscita dalla crisi lo vede mal messo. Il Centro Nord registra non solo un pieno recupero rispetto al 2008 ma un incremento nel decennio di 376,000 unit\u00e0. Il Sud un arretramento di 262,000 occupati. Gi\u00e0 in partenza i rapporti occupazionali erano marcati. Se a fine crisi il bilancio \u00e8 ulteriormente peggiorato, vuol dire che l\u2019abbandono del Sud ha una drammatica linearit\u00e0. Abbandonato dai decisori pubblici, abbandonato dai giovani, abbandonato finanche della criminalit\u00e0 organizzata, ormai dilagante soprattutto al Nord. La situazione \u00e8 resa ancora pi\u00f9 difficile perch\u00e9 si va affermando una mentalit\u00e0 rinunciataria di tutti, con ripiegamento sull\u2019assistenzialismo e non sul valore del lavoro. L\u2019apoteosi di questo cedimento culturale \u00e8 il successo nel Mezzogiorno di quota 100 per le pensioni e del reddito di cittadinanza. Quindi, qualsiasi politica alternativa deve fondarsi su una strategia del lavoro non tradizionale. Devono venire prima efficienti infrastrutture materiali ed immateriali soprattutto, prima adeguate postazioni sociali (scuola, sanit\u00e0), poi le attivit\u00e0 produttive secondo le vocazioni locali. Queste senza quelle non potranno competere nel tempo in modo soddisfacente e senza incentivi. Ma chi potr\u00e0 essere il motore di questo nuovo ciclo meridionalistico?<\/p>\n

Tutti questi messaggi che vengono dai dati fornitici dall\u2019Istat, convergono sulla necessit\u00e0 di una visione nuova del lavoro, come componente centrale della vita delle persone e non come accidente della storia. C\u2019\u00e8 troppa enfasi sull\u2019avvenire delle nuove tecnologie come de profundis del lavoro, sia manuale che intellettuale. In realt\u00e0 vanno a morire le forme pi\u00f9 note e stagionate del lavoro, non i lavoratori e le lavoratrici. Rimetterli al centro della discussione sociale e politica \u00e8 un\u2019esigenza vitale per uscire dall\u2019emergenza dei comportamenti e inoltrarsi nella problematica del loro futuro. L\u2019assistenzialismo \u2013 da non confonderlo con la lotta alla povert\u00e0 – \u00e8 l\u2019eccetera di tale problematica, non il core business. Questo \u00e8 come dare dignit\u00e0 ad una persona. E il lavoro resta, anche in questo secolo, il distintivo principale della personalit\u00e0 individuale. Prima lo si fa proprio, prima si uscir\u00e0 dal pantano in cui ci dibattiamo.<\/p>\n

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Istat 234 Mercato-del-lavoro-2018<\/a><\/h3>\n
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