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LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI


302-2015 Michael Chui, James Manyika, Mehdi Miremadi, Four fundamentals of workplace automation, McKinsey Quarterly, November 2015

Valutazione dell’impatto dell’automazione del lavoro nel breve-medio periodo. Molti lavori, intellettuali e manuali, saranno, almeno nel breve termine, non eliminati ma ridefiniti. A livello attuale delle tecnologie almeno il 45% delle attività lavorative possono essere automatizzate. Ciò vale soprattutto per i lavori di bassa qualificazione e retribuzione, ma anche le attività con elevate retribuzioni e qualificazione possono essere interessate a processi di automazione. Le implicazioni organizzative e di leadership.

L’articolo è disponibile on-line:
http://www.mckinsey.com/Insights/Business_Technology/Four_fundamentals_of_workplace_automation?cid=digital-eml-alt-mkq-mck-oth-1511

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BIBLIO allegato di NUOVI LAVORI – DIRETTORE RESPONSABILE: -Pierluigi MELE – COMITATO DI REDAZIONE: Giuseppantonio CELA, Mario CONCLAVE, Luigi DELLE CAVE, Andrea GANDINI, Vittorio MARTONE, Pier Luigi MELE, Raffaele MORESE, Gabriele OLINI, Antonio TURSILLI – EDITORE: Associazione Nuovi Lavori – registrazione del Tribunale di Roma n.225 del 30.05.2008

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