Analisi dell’influenza che le istituzioni che regolano la contrattazione collettiva e il mercato del lavoro esercitano sulla disuguaglianza dei redditi. L’andamento della ”wage share” in Italia. Le possibili cause del declino della quota lavoro in presenza di un’accelerazione della produttività oltre la dinamica salariale. Il modello contrattuale italiano e la quota lavoro. L’influenza del lavoro a tempo determinato. La necessità di politiche distributive favorevoli al lavoro.
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