LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 962-2019 Cedefop, The online job vacancy market in the EU: driving forces and emerging trends. Cedefop research paper; n. 72, Publications Office, Luxembourg, april 2019, 96 pp.
Il rapporto analizza i fattori che influenzano l’uso dei portali online di posti vacanti nelle assunzioni e nella ricerca di lavoro, la struttura dei mercati del lavoro online, il ruolo
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 964-2019 Brigitte Hochmuth, Britta Kohlbrecher Christian Merkl, Hermann Gartner Hartz IV and the Decline of German Unemployment: A Macroeconomic Evaluation, IZA Discussion Papers, no.12260, March 2019, 50 pp.
Il paper, utilizzando un nuovo approccio, valuta positivamente gli effetti macroeconomici della Riforma Hartz IV in Germania che riduceva i sussidi di disoccupazione di lunga durata. I contenuti delle quattro
POLITICA ECONOMICA E SOCIALE 965-2019 Donald Stornie, The future of manufacturing in Europe, Eurofound, Publications Office of the European Union, Luxembourg, 2019, 80 pp.
Rapporto finale del progetto pilota “The Future of Manufacturing in Europe (FOME)“del Parlamento Europeo affidato all’Eurofound. In esso sono sintetizzati i risultati di 10 rapporti di progetto, con 47 studi
POLITICA ECONOMICA E SOCIALE 966-2019 Patrick Button, Population Aging, Age Discrimination, and Age Discrimination Protections at the 50th Anniversary of the Age Discrimination in Employment Act1, IZA Discussion Paper, no. 12265, March 2019, 32 pp.
L’invecchiamento della popolazione e le ragioni di una crescente partecipazione degli anziani alla forza lavoro negli Stati Uniti. L’esistenza di una discriminazione basata sull’età. I limiti delle leggi federali e
POLITICA ECONOMICA E SOCIALE 967-2019 Junghyun Kwon, Taesuk Lee, Serena Rhee, Work Capacity and Socially Sustainable Public Pension System in Aging Societies, T 20 2019, 22 March 2019, 12 pp.
I sistemi pensionistici pubblici sono oggi caratterizzati dalla necessità di assicurare sicurezza di reddito agli anziani da un lato e, dall’altro, dalle crescenti difficoltà dei governi di assicurare tale obiettivo
WELFARE 968-2019 Martin Heidenreich (a cura di), Horizontal Europeanisation: The Transnationalisation of Daily Life and Social Fields in Europe,Routledge, New York, 2019, 230 pp.
I cambiamenti indotti dall’integrazione europea sul piano della vita sociale dei cittadini europei.In particolare la discussa europeizzazione della contrattazione collettiva e la debolezza delle politiche europee di welfare. Il volume
WELFARE 969-2019 Luciano Malfer (a cura di), New Public Family Management: Welfare generativo, Family mainstreaming, networking e partnership, Franco Angeli editore, Milano, 2019, 380 pp.
Crisi economica e sostenibilità del welfare. Nuovi paradigmi del welfare. Sinergie tra territorio, azienda e famiglia. Welfare e sviluppo locale. Lo sviluppo sostenibile di comunità e il Family mainstreaming. Benessere
TERZO SETTORE 970-2019 Thomas Boucau, La motivation des travailleurs de l’économie sociale en Belgique francophone, Louvain School of Management, 2018, 73 pp.
Definizione, tipologie organizzative e diffusione dell’economia sociale in Belgio. Le esperienze del Belgio francofono. Verifica delle ipotesi circa le ragioni della scelta fatta da chi lavora in queste organizzazioni di
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 971 – 2019 Jacqueline O’ Reilly ( et al.),Youth Labor in Transition, Oxford University Press, New York, 2019,736 pp.
La situazione dei mercati del lavoro giovanile nei 28 Paesi dell’Unione Europea. Le conseguenze della precarietà e dell’insicurezza . Analisi , con approcci di tipo quantitativo e qualitativo alla transizione dei
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 972 – 2019 Sergio Bologna,Sergio Curi, Relazioni industriali e servizi di logistica:uno studio preliminare, “Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali”, Franco Angeli, n. 161, 2019, pp 125-156 .
La conflittualità nel settore della logistica caratterizzata dalla presenza di sindacati autonomi e la consistente partecipazione di lavoratori stranieri. Le condizioni di lavoro nel settore lL’articolo è reperibile on-line: https://www.academia.edu/38668352/Are_the_Work_Values_of_the_Younger_Generations_Changing?auto=download&campaign=weekly_digest
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 973 – 2019 Lorenzo Bordogna, L’accordo Confindustria-sindacati del 9 marzo 2018 su relazioni industriali e contrattazione collettiva, “Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali”, Franco Angeli, n. 161, 2019, pp 37-57.
Analisi dell’accordo interconfederale tra Confindustria,Cgil, Cisl e Uil su “ contenuti e indirizzi delle relazioni industriali e della contrattazione collettiva”. Le novità rispetto ai precedenti accordi interconfederali e l’impatto sulle
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 974 – 2019 Tito Boeri (et al.), Wage Equalization and Regional Misallocation: Evidence from Italian and German Provinces,. Centre for Economic Policy Research, London, February 2019 .
Nei mercati del lavoro in cui vi sono grandi differenze di produttività tra le varie regioni e tra le aree urbane e quelle rurali, contratti collettivi fortemente centralizzati possono aumentare
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 975 – 2019 Howard Wilkinson, European Semester: A literature review, European Public Service Union, April 2019 , 31 pp.
Rassegna della letteratura in tema di Semestre Europeo e di relazioni industriali.Il significato dei servizi pubblici (governo centrale e locale, sanità, servizi sociali, istruzione, abitazioni,ecc.) all’interno del Semestre europeo e
POLITICA ECONOMICA E SOCIALE 976 – 2019 ISTAT, Rapporto SDGS 2019. Informazioni statistiche per l’Agenda 2030 in Italia, Roma, 17 aprile 2019, 478 pp.
Seconda edizione del Rapporto sui Sustainable Development Goals (SDGs) adottati con l’Agenda 2030 il 25 settembre 2015 dall’Assemblea Generale delle Nazioni Unite. I 17 Sdgs definiscono l’agenda fissata dalla comunità
TERZO SETTORE 977- 2019 Aa.Vv.,L’économie circulaire : innovations avenir, “Technologie et Innovation”, vol. 4, 2019
Il numero speciale della rivista è dedicato, attraverso sette articoli, alle diverse azioni che possono sviluppare l’economia circolare e alla descrizione di tre diversi scenari evolutivi di quella che potrebbe
WELFARE 978- 2019 Marco Ranuzzini e Giovanni Gallo, Like a Stone Thrown Into a Pond. Poverty Contrast of an Emporium of Solidarity ,Working Paper 2WEL, n.2,2019, 36 pp.
Gli empori della solidarietà, che si sono diffusi nel nostro Paese negli ultimi anni rappresentano un’idea innovativa nei sistemi di welfare locali in Italia. Gli autori si propongono di verificare
WELFARE 979 – 2019 Maria Anna Di Battisti, Lavoro sostenibile, imperativo per il futuro, Giappichelli editore, dicembre 2018, pp.304
Rivoluzione digitale e nuovi orizzonti di lavoro. La necessità di riequilibrare il Welfare sbilanciato sulle tutele di ordine pensionistico. Il dibattito sul pensionamento flessibile. La costruzione di un “ Welfare
WELFARE 980 – 2019 Elisa Brini,Welfare o Workfare.Esperienze e prospettive a confronto,” Sociologia del Lavoro”, n. 153, 2019, pp. 235-242.
Presentazione dei lavori del workshop sul tema svoltosi a Trento il 14 gennaio 2019 nel corso del quale sono state discusse le diverse strategie di sostegno al reddito e delle
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 981 – 2019 Werner Eichhorst, Paul Marx,How Stable Is Labour Market Dualism? Reforms of Employment Protection in Nine European Countries, IZA Discussion Paper,n . 12309, aprile 2019, 29 pp.
La centralità della segmentazione del mercato del lavoro nei dibattiti sia a livello nazionale che internazionale. Analisi delle recenti linee di riforma in un gruppo di Paesi europei caratterizzati da
LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI 982 – 2019 OECD, Skills Outlook 2019. Thriving in a Digital World, Paris, May 09, 2019, 274 pp.
Una dotazione di competenze a tutto tondo è fondamentale per beneficiare della digitalizzazione in atto. La trasformazione digitale rischia di tagliare fuori dal mercato del lavoro nonchè dalla vita sociale
Iscriviti alla newsletter
E ricevi gli aggiornamenti periodici