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ECONOMIA E SOCIETÀ
388-2016 Francesco Nucci , Marianna Riggi, Labor force participation, wage rigidities, and inflation, Temi di discussione, Banca d’Italia, n. 1054, February 2016, 47 pp.

5 Luglio 2022

La partecipazione al mercato del lavoro statunitense è diminuita in misura marcata a partire dalla Grande Recessione, riflettendo in misura

WELFARE
389-2016 Emanueli Ciani, Produzione domestica e pensionamento, Temi di discussione, Banca d’Italia, n.1056, febbraio 2016, 65 pp.

5 Luglio 2022

Esame dell’aumento del tempo speso in attività di lavoro domestico che si registra tipicamente dopo il pensionamento. In particolare viene

WELFARE
390-2016 Helena Olofsdotter Stensöta, Is the young generation lagging behind? Wellbeing and welfare policies, QoG Working Paper Series, University of Gothenburg, 3 February 2016, 22 pp.

5 Luglio 2022

Il benessere dei giovani, soprattutto per quanto riguarda le dimensioni soggettive, non sembra essere così elevato quanto ci si potrebbe

WELFARE
391-2016 Philip Gillingham,Timothy Graham, Big Data in Social Welfare: The Development of a Critical Perspective on Social Work’s Latest “Electronic Turn”,”Australian Social Work”, 16 March 2016

5 Luglio 2022

L’erogazione dei servizi sociali potrebbe essere profondamente influenzata dalle iniziative dei c.d. “Big data” miranti a mettere assieme una formidabile

TERZO SETTORE

392-2016 Sandro Stanzani, La dimensione etica e il problema della specificità del Terzo Settore, “Sociologia e politiche sociali”, n.1, 2016, pp.161-179

5 Luglio 2022

Analisi e discussione di tre differenti prospettive sul terzo settore. La prima nega la possibilità dell’esistenza di un settore separato

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TERZO SETTORE

393-2016 Alessia Anzivino, La creazione di valore nelle partnership tra imprese e aziende non profit, Università Cattolica del Sacro Cuore, Dottorato di ricerca in Management, Anno accademico 2014-2015, 90 pp.

5 Luglio 2022

La nozione della creazione di valore nelle collaborazioni tra imprese e aziende non profit. Valutazione di alcune ipotesi in base

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LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI

5 Luglio 2022

394-2016 Edoardo Ales, Francesco Basenghi, William Bromwich, Iacopo Senatori (a cura di), Employment Relations and Transformation of the Enterprise in

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LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI
395-2016 Giuditta Occhiocupo, La formazione continua in Italia: lo stato dell’arte, Firenze 21 marzo 2016, 18 pp.

5 Luglio 2022

Relazione al Corso di formazione “La formazione continua per la competitività dell’impresa e per la qualità del lavoro” organizzato dal

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LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI
396-2016 Sebastiano Fadda, Technical Progress and Full Employment.A Long Run Perspective, Astrid Working Paper, n.20, 2016, 24 pp.

5 Luglio 2022

Le nozioni di “piena occupazione” e di “domanda di lavoro”. Progresso tecnico e disoccupazione tecnologica. Un’attenta combinazione di politiche per

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LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI
397-2016 Cecil Jolly, Emmanuel Prouet, L’avenir du travail:quelles redéfinitions de l’emploi,des statuts et des protections?, France Stratégie,Document du Travail, n.4, mars 2016. 64 pp.

5 Luglio 2022

Dopo gli anni ’80 la globalizzazione, la rottura della catena del valore, l’esternalizzazione, l’aumento della partecipazione delle donne al mondo

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BIBLIO allegato di NUOVI LAVORI – DIRETTORE RESPONSABILE: -Pierluigi MELE – COMITATO DI REDAZIONE: Giuseppantonio CELA, Mario CONCLAVE, Luigi DELLE CAVE, Andrea GANDINI, Vittorio MARTONE, Pier Luigi MELE, Raffaele MORESE, Gabriele OLINI, Antonio TURSILLI – EDITORE: Associazione Nuovi Lavori – registrazione del Tribunale di Roma n.225 del 30.05.2008

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389-2016 Emanueli Ciani, Produzione domestica e pensionamento, Temi di discussione, Banca d’Italia, n.1056, febbraio 2016, 65 pp.

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393-2016 Alessia Anzivino, La creazione di valore nelle partnership tra imprese e aziende non profit, Università Cattolica del Sacro Cuore, Dottorato di ricerca in Management, Anno accademico 2014-2015, 90 pp.

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