La contrattazione di 2° livello è destinata a vedere aumentare la sua importanza anche in rapporto all’entrata nelle fabbriche e negli uffici di una sempre maggiori quantità di tecnologia digitale. Le tematiche analizzate nel rapporto riguardano: diritti sindacali, salario, orario di lavoro e gestione della flessibilità , organizzazione del lavoro,inquadramento, welfare integrativo e welfare aziendale , gestione delle crisi,mercato del lavoro, formazione professionale ,ambiente, salute e sicurezza , partecipazione, pari opportunità, responsabilità sociale dell’impresa, bilateralità .Il rapporto è disponibile on-line:
https://www.cisl.it/attachments/article/14754/v%20Rapporto-OCSEL.pdf
