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LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI1578 -2022 Thorsten Schulten, WSI Collective Agreement Archive, Collective bargaining in Germany 2021, Institute of Economic and Social Research (WSI),Dusseldorf,2022,pp.23

Le linee di tendenza della contrattazione collettiva in Germania nel 2021.La copertura della contrattazione collettiva in Germania riguarda soltanto il 51% dei lavoratori tedeschi.La diminuzione del “ salario reale” dovuta ad aumenti salariali dell’1,7% che non hanno coperto la crescita dell’inflazione. Il salario orario minimo per tutti i lavoratori Le prospettive della contrattazione collettiva in Germania nel 2022 .Il report è disponibile on-line:

https://www.boeckler.de/pdf/p_ta_report_2021_english.pdf

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BIBLIO allegato di NUOVI LAVORI – DIRETTORE RESPONSABILE: -Pierluigi MELE – COMITATO DI REDAZIONE: Giuseppantonio CELA, Mario CONCLAVE, Luigi DELLE CAVE, Andrea GANDINI, Vittorio MARTONE, Pier Luigi MELE, Raffaele MORESE, Gabriele OLINI, Antonio TURSILLI – EDITORE: Associazione Nuovi Lavori – registrazione del Tribunale di Roma n.225 del 30.05.2008

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